易天赐之所以会给眼前的两个人多说几句话，也是因为感觉到这两个人还是有机会改变的。

不过并不意味着可以把今天打牌这件事情揭过不谈。

“那就不劳你费心了。”

“我还是走吧。”

“要不然以后出门得被人笑死。”

何副厂长直接从老郑的手中接过来自己的工资转身离开。

吴厂长在犹豫了一会儿之后，也还是选择了离开。

“易厂长，您做的是对的。”

“这三个人在这里打牌已经不是一天两天了。”

“每个礼拜起码有个三四天时间。”

“只要是有时间了就会在这里打牌，应该说一天当中大半天的时间都在这里玩。”

在三人离开之后，老郑低声跟易天赐说道。

这种情况不单单他看不下去，也有别的一些人看不下去了。

可是谁让人家是这个厂子里面最大的三个领导呢？

他们也不想随便去说什么，因为说了之后也不管用，到头来还会影响到自己的工作。

“看来我找人看了看一看了。”

易天赐觉得这个厂子里面的这些领导之所以会变成这个样子，那就是没有一个很好的合适的领导人，说白了就是领导人不是自己所信任的。

“那接下来，这领导？”

老郑也是为这件事情很操心的。

毕竟作为一个工厂也不可能一日无领导。

虽然易天赐是这个工厂的厂长，但是也并不是每一天都能来到这里。

“放心吧，我会安排可靠的人来的。”

“你把这个工厂里面的名单给我一下，最好能够把工作分开。”

“还有就是从我接手到目前为止的财务报表。”

易天赐今天之所以来到这里，就是为了对于这个工厂进行全面的了解。

因为只有真正全面了解之后，才能够针对性的对于这个工厂进行改革。

易天赐所谓的改革，并不是说把这个工厂规模扩大，或者是单纯的机器革新以及产品革新。

是要从整体上面去改变整个工厂工人们的生产面貌。

调动所有工人的积极性，让他们看到未来发展的目标以及理想。

让这些工人们看到的不单单是他们的工资涨起来了。

还要让他们看到对于未来生活的改变。

只要是看到了这些之后，这些工人们自然也就感觉到自己的未来不是梦。

在这种情况之下，也就会让这些工人有了主人翁的态度以及思想。

到时候这工厂何愁不能够扩大规模，飞速进步？

没过多久，老郑就带着一沓资料走了进来。

“东西有点儿多，您慢慢看。”

“其实这上面的一些东西我都是很熟悉的，如果你看哪一页的时候也可以直接问我。”

“可能我介绍起来之后要比你自己看还要快很多。”

老郑是多年的财务。

专业能力还是非常厉害的。

“好，你先去忙吧，我先自己看一下。”

如果要是换做别人的话，那肯定是会听老郑说了。

可是易天赐却不一样，因为易天赐感觉自己看的速度绝对要快很多，而且看过一次之后基本上也就全部记下来了。

老郑听了之后点点头便转身要离开，可是就在关上门的时候发现一天次看资料的速度非常快，几乎是走马观花。

看到这种情形之后，老郑默默摇头，感觉到年轻人还是太浮躁了。

就像这样的一种看饲料的方法，根本就看不到里边是有一些什么内容