的处理方案，都是秉着‘惩前毖后、治病救人’的理念。

苏明哲想起施洁的情况，不由关心问道：

“那解决了吗？”

“没呢。”

卓欣瑶说道这里，就问起了男生：

“明哲，你们公司招不招美术专业的毕业生啊？”

“招啊。”

苏明哲听出女人的意思，干脆点头应允道：

“最近互联网公司缺人缺的厉害，你可以让她去互联网分公司，也可以让她去文化传媒分公司。公司那么大，两个学生，怎么都能安排得了。”

本来苏明哲就在想着，怎么接触一下施洁。

现在好了，卓欣瑶主动把人送到自己手上了。

这不巧了吗？

“那就好。”

卓欣瑶见男人这么贴心，自然要感谢一番。

到了下午，卓欣瑶回到学校，就找来了美院专业的辅导员，把情况和对方说了。

转过天。

苏明哲结束了期末考试，回到公司，人事部总监高回就找上门来。

高回一进门，脸色就呈现苦色：

“老板，前几天，卓主任介绍来的那两个女生，都已经办理入职了，但是入职以后，那个叫顾晓芳的还好，能做事，也肯做事，和同事相处的也比较融洽。但是那个叫施洁的，和不少老员工都闹起了矛盾。”

“为什么闹矛盾？有没有老员工欺负她？”

苏明哲知道施洁现在有点神经质，却也没想到，施洁会在上班一两天的情况下，就和同事闹矛盾。

不过，苏明哲关注施洁很长时间了，知道施洁是个好女孩，绝对不会无缘无故和人闹矛盾的。

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“倒是没欺负……就是有几个老员工开玩笑，可能有点过了……”

高回察言观色本事不错，一听苏明哲话音，就知道苏明哲语气向着施洁，自然也就不敢帮着那几个公司老人说话了。

“开玩笑？只是开玩笑吗？开的什么玩笑？有没有荤段子？”

苏明哲神色不善，不等高回回答，就爆喝如雷，训斥起来：

“咱们公司才开多长时间？就有这种老油条了？”

“还和新的女员工开玩笑？”

“那是在开玩笑吗？那是在试探！”

“如果这个女员工不顶撞回去，接下来是不是就开始动手动脚了？”

“如果那女员工再不反抗呢？……后果有多严重，你想过没有？”

“对不起，老板，是我没考虑到位！”

高回被训斥了一顿，心里就把给自己汇报工作的那名部门经理骂翻了天。

这个家伙真是太没眼力劲了。

那两个女学生都是老板的学姐，不看僧面看佛面，也该照顾一下的。

结果现在倒好，连累自己被骂。

“算了，先给那个女生先调换一个新岗位吧。”

苏明哲骂过之后，也知道自己反应有点过激了。

如果不是施洁的话，自己大概不会反应这么激烈。

不过，他虽然不再训斥高回，却也没有准备就此罢手：

“老高，现在公司不断扩大规模，员工招聘进来不容易，培养一个合格的员工更不容易。我们一定不能容忍一颗老鼠屎坏了一锅汤。如果公司员工氛围被某一两个老鼠屎带坏了，想再拉回来，那就千难万难。”

高回见老板定下了这么高的基调，只能连忙开口保证道：

“老板，您放心，我回去一定严查这件事。”

“不是严查这一件事，是在全公司范围内都要查一查。”

苏明哲语