周宏光坐在车里。

一直有点心不在焉。

院士在中国属于终生学术成就，也是最高学术成就！

当一个医生到了五十多岁以后，很多时候梦想不再是挣大钱，做大事业，而是希望名留青史，进入学术圣殿：院士！

对于大多数学术工作者来说，院士就意味着传说中的“名人堂”。

这似乎成为了一个学术工作者终其一生的目标。

加入等于被认可。

完全符合人类的高级需求，

可是现如今，周宏光的院士却遇到一个严重的问题。

虽然明面规则上，院士的评选是和人数没有关系的，只要你符合标准，有重大工程项目成果，有三大奖等等……你基本上就可以锁定一个院士的位置。

但是……

关键就在一个规则之下的潜规则！

虽然没有明文规定，但是大家都在暗中遵循的规则：那就是医学类下属学科的亚学科只能有一个工程院院士。

这个潜规则的开始其实就是在最近一些年才开始真正出现。

因为院士可以退休了！

没错！

院士退休制度从近些年才开始提出，陆陆续续的逐步开始实行。

其实在15年以前，评选为院士的平均年龄高达了63岁左右，到了2017年为止，新增院士的平均年龄已经降低到了54岁。

可以说，一支朝气蓬勃、战斗力十足的院士队伍正在形成当中。

到了2018，上面明确提出稳妥有序推进院士退休工作。

是为了从根源上解决院士的老年化问题，把更多优秀的年轻人才选进院士队伍，保持我国科研事业的活力和动力。

而要在制度上推陈出新，离不开勇气和信念，一改陈规，正是党和政府勇于创新的表现。

这是好事儿！

可是，现在就成了老院士不下去，新院士上不去！

虽然说要70岁退休，可是现在80岁的院士一堆呢。

而最重要的是，同一个亚学科领域，同专业的现有老院士对评选的新院士有一票否决权！

而同样新院士上来以后，基本上老院士就意味着要逐步退居二线。

这是一种复杂的机制。

看起来荒谬，但是其实实实在在存在。

但是也的确推动了现在院士的年轻化和创造力。

周宏光现在55岁了。

不年轻了！

各行各业，新人上位都是有老人让步的。

周宏光看着红灯转绿，松开了刹车，一脚油门超前！

脑海里出现了陈沧刚才的病例叙述。

作为一个成功的外科医生。

需要救场的时候，需要具备一种对病例的快速“阅读”能力。

而这边，普外科的办公室内，何志谦的电话响了起来。

“何主任，肝源还有10分钟送到！”

这边电话放下没多久，陈沧的手机里传来了微信消息。

是来自周宏光的。

“小陈，我还有10分钟后到达！”

陈沧收到消息以后，顿时一喜！

“安排手术！”

何志谦内心也是开心起来，周宏光的大名何志谦可是听过的，301肝胆外科主任，55岁的准院士。

其实，在别的行业，最年轻的院士只有三十多岁！

但是唯独医疗行业不可能！

因为你三十多岁的时候，根本不可能出成果，你这个时候还是一个小试牛刀的江湖新手，到了四十岁也是高年资医师，这个时候你才具备了独立思考的能力！

你需要十年的时间去提高自己和成就自己！

到了五十，是一个医生在学术